Une nouvelle promotion d’assistants RH pour répondre à vos besoins !

Pour la troisième année consécutive, notre dispositif emploi formation  « assistants RH » est lancé. L’expérience commence début 2017 avec un état des lieux des demandes des collectivités, qui révèle une difficulté croissante à pourvoir ce type de postes.

Interlocuteur naturel des équipes RH de tous les employeurs territoriaux du département, le CDG38 ne peut pas rester passif et construit alors le dispositif emploi formation « assistants Ressources Humaines ».

Il s’agit de sélectionner des candidats ayant une formation ou une expérience en ressources humaines dans le secteur privé. Puis de leur apporter les connaissances spécifiques au statut de la fonction publique territoriale (gestion des carrières, élaboration des paies…) pendant deux semaines.

A la suite de quoi intervient un stage pratique de huit semaines au sein du service ressources humaines d’une des collectivités de l’Isère (merci à celles qui acceptent de les accueillir !)

Sur les trois sessions, ce sont donc 34 personnes qui auront bénéficié de ce programme, totalement financé par le centre de gestion.

Ainsi, dès février, le CDG38 pourra proposer des candidats opérationnels pour répondre aux besoins des employeurs territoriaux par le biais de son activité d’intérim public.